Über das Unternehmen
- Zentraler Dienstleister im Land Hessen für den Betrieb der flächendeckend eingesetzten SAP-Systeme
Aufgaben
- Disziplinarische Leitung des Teams SAP-HR (13 Mitarbeitende)
- Sie tragen die Verantwortung für die Weiterentwicklung und Digitalisierung der SAP HCM-Landschaft im öffentlichen Dienst
- Als Führungskraft verantworten Sie die Entwicklungsstrategie für SAP-HR und stellen die Orientierung an der Unternehmensstrategie sicher
- Ihr Team übernimmt die Betreuung und das Customizing der Module PA, PY, OM, Zeitwirtschaft aber auch von speziellen Eigenlösungen
- Mitarbeit in Projekten zur Einführung und Optimierung von E-Recruiting und Self-Service-Portalen
Profil
- Einschlägige Berufserfahrung im SAP-HR/HCM-Umfeld, bevorzugt in Leitungs- oder Beratungsrollen
-
Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Leitung von technischen Expertinnen und Experten im SAP-Umfeld
- Sozial kompetente Persönlichkeit mit großer Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und hohem Verantwortungsbewusstsein
Benefits
- Spannende Aufgaben in einem komplexen SAP HCM-Umfeld
- 50% Remote-Anteil
- 30 Urlaubstage und 3 zusätzliche freie Tage
- Digitale Zeiterfassung – minutengenaue Vergütung
- Kostenfreies Landesticket für ganz Hessen
- Sicherheit und Stabilität des öffentlichen Dienstes
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits und Gesundheitsangebote
Gehaltsinformationen
- Bis 98.000 EUR je nach Berufserfahrung